企业VI形象设计必须遵循的要点

     企业VI形象设计对于一个企业与品牌来说至关重要，它不仅要负责企业与品牌对品牌精神以及企业理念的表达与传播，更承载着一个企业与品牌的文化精髓。因此，为自己的企业与品牌量身定做一个贴合性更高的VI形象设计绝对是现代网络商战的关键所在。那么，在设计时需要遵循哪些要点呢？下面我们来简单列举一下：
     一，由于教育方式、生活方式以及精神理念的不同，每个时代的客户与消费者的消费观也会随着时代的变迁而改变。因此符合时代的审美特征是企业VI形象设计首先要做到的一点。每个时代象征元素都会有不同，代入到网络也是一样。字体、线条、色彩都会随着流行而改变，因此在设计时就需要采用一些当下的流行热点。但同时为了避免过快的因为时间推移而淘汰，我们也应该避免使用过于另类或生僻的元素。整体来说，应该较多的使用能体现企业精神文化层面的元素，并适当的结合当下流行热点，营造出积极阳光、生气蓬勃的印象。      二，在适当的范畴内制造差异性，以便客户区别本企业与品牌跟竞争对手的企业与品牌，从而增加记忆点，提升客户对本企业与品牌的好感与黏性。科学的视觉形象设计，必然要考虑到此品牌在市场环境中与竞争对手的差别，凸显差异性，避免雷同。成功的设计就是把这种差异性利用视觉表现重点展示出来，使此品牌完全不同于竞争对手，从与竞争对手的比较中脱颖而出，更大程度上吸引起目标消费者的注意力，在信息杂乱的市场中，被一眼识别、选中，从良好的第一印象开始逐渐传播与沟通，从而实现企业的经济效益。  
      三，提高传播效率、便于推广运用：企业与品牌形象只有形成系统才能产生力量，没有组织的零乱信息传播，只能产生模糊、混乱的印象，让消费者产生混淆，或者感觉这是一个不成熟、不先进的品牌。系统化的设计与传播，个体服务于整体，局部服从于全局，做到规范、统一、全面、有序，只有这种合力，才能加强企业的实力。成功的企业VI形象设计能显著凸显企业品牌的价值：增强企业与品牌在客户印象中的存在感，为企业与品牌的精神理念提供可视性的载体，并且通过视觉形象设计体现企业与品牌能为客户带来的价值或满足消费者所预期的利益等等。